进入新时代,党员干部要通过修好“三心”,以永锐之姿在实现中华民族伟大复兴的道路上披荆斩棘、破浪前行,为党的事业增光添彩。 修好勤学善思的“求知心”。学然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也;知困,然后能自强也。党员干部应该始终
2026-10-23 10:45:40
年轻干部作为党和国家事业发展的生力军,肩负着重要的历史使命。为了更好地应对新时代的挑战,年轻干部需要具备“三种精神”:担当精神、匠心精神和奉献精神。 胸怀大局的担当精神。海不辞水,故能成其大;山不辞土石,故能成其高。对于年轻干部而言
2026-10-23 10:39:54
“天下之势不盛则衰,天下之治不进则退”党员干部要读懂“不盛则衰”“不进则退”中建新功时不我待的紧迫感,以积极作为的新举措,开拓事业新局面。 以起而行之的奋斗精神担当作为,带领群众“加油干”。我们党在内忧外患中诞生,在磨难挫折中成长,
2026-10-23 10:37:35
为进一步规范辖区文化市场经营秩序,筑牢安全生产防线,近日,新蔡县河坞乡组织相关部门对辖区内印刷企业、书店等重点场所集中开展“扫黄打非”暨安全生产专项检查。 检查过程中,工作人员重点对各经营场所的消防设施是否完好有效、疏散通道是否畅通、用电线
2026-10-23 10:31:50
近日,由中建八局四公司承建的南通智慧光储充系统扩产项目主体结构全面封顶后,全面转入地坪施工阶段,一楼大面积地坪浇筑同步开展。 项目效果图 项目位于江苏省南通市苏锡通科技产业园区,总建筑面积17.15万平方米,是公司与思格新能源二
2026-10-23 10:35:24
2026年是“十五五”的开局之年。新征程的号角已经吹响,这是一段充满光荣与梦想的远征,更是一场需要劈波斩浪、爬坡过坎的硬仗。蓝图再宏伟,目标再清晰,最终要靠一副副“铁肩膀”去扛、去闯、去干。所谓“铁肩”,非天生如此,必在千锤百炼中磨砺而
2026-10-23 10:38:40
调查研究是基层履职的必经之路,是破解发展难题、服务基层群众的基础性工作。对于年轻干部而言,调查研究不是可选之举,而是必备能力。新时代基层工作形势复杂、任务繁重,年轻干部必须立足实干底色、秉持务实作风,深耕细作调查研究工作,在躬身入局、摸
2026-10-23 10:38:53
快递员、外卖骑手、网约车司机、直播主播……随着新业态蓬勃发展,新就业群体日益壮大。他们穿梭于城市街巷、奔波于楼宇之间,是城市运转不可或缺的“毛细血管”。近年来,各地纷纷建设“暖新驿站”“骑手之家”,为新就业群体提供歇脚、饮水、充电等服务
2026-10-23 10:39:06
婚丧嫁娶大操大办、天价彩礼不堪重负、人情往来变味走样……这些陈规陋习在一些农村地区仍然存在,成为群众肩上的沉重负担。近年来,各地积极推进移风易俗,取得了一定成效,但也有一些地方存在“一刀切”“运动式”的问题:有的简单禁止,引发群众抵触;
2026-10-23 10:39:18
基层协商是社会主义协商民主的重要组成部分,是化解基层矛盾、凝聚群众共识的有效途径。然而,一些地方的基层协商却“流于形式”:有的“只商不议”,大家坐在一起聊聊天就散了;有的“议而不决”,讨论了半天没有结果;有的“决而不行”,决定了的事情没
2026-10-23 10:39:30
基层干部是党和国家工作的“基石”,是联系服务群众的“最后一公里”。然而,基层干部面临的压力也不容忽视:工作任务重、考核检查多、问责压力大、家庭照顾少。如果压力长期得不到缓解,不仅影响干部身心健康,也影响工作质量和效率。为基层干部“减压”
2026-10-23 10:39:43
乡村振兴,关键在人。近年来,越来越多的青年选择回到乡村、扎根乡土,成为乡村振兴的生力军。然而,也有一些青年“来了又走”:有的觉得乡村“没意思”,待不住;有的觉得乡村“没前途”,留不下;有的觉得乡村“没奔头”,干不长。让青春在乡土上拔节生
2026-10-23 10:57:57
乡村文化是乡村的“魂”。古村落、老建筑、传统技艺、民俗活动、家风家训……这些文化遗存承载着乡村的记忆和情感,是乡村区别于城市的独特魅力所在。然而,随着城镇化进程加快,一些乡村文化正在消失:老房子被拆了、老手艺失传了、老习俗简化了。留住乡
2026-10-23 11:00:33
干部人事档案是干部成长的“历史账本”,是组织选人用人的“第一道关口”。然而,一些地方对档案工作重视不够,存在“重使用轻管理”“重结果轻过程”的倾向:有的档案材料缺失、信息不准,干部“身份”存疑;有的档案审核“走过场”,带病提拔时有发生;
2026-10-23 11:00:51
干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性工程。然而,一些地方的培训却存在“不解渴”“不管用”的问题:有的“大水漫灌”,不管什么岗位、什么需求,都上一样的课;有的“纸上谈兵”,讲理论头头是道,教方法空空如也;有的“一训了之”,训完就完了,
2026-10-23 10:45:24
公务员考核,重在日常、贵在经常。如果只靠年终“一锤定音”,难免“雾里看花”、识人不准。平时考核就像“算细账”,能够近距离、多维度地观察干部的真实表现,为精准评价干部提供可靠依据。然而,一些地方的平时考核却“算不清账”:有的“走过场”,填
2026-10-23 11:02:46
基层党组织是党的战斗堡垒。堡垒不牢,地动山摇。软弱涣散党组织是基层党建的“短板”,如果整顿不到位,就会影响党的执政根基。然而,一些地方在整顿中存在“头痛医头、脚痛医脚”的问题:有的“一换了之”,换个书记就完事,问题根子没解决;有的“一报
2026-10-23 10:41:33
年轻干部是党和国家事业的生力军。对年轻干部的管理,既要管好“八小时内”,也要关注“八小时外”。然而,一些地方对年轻干部的管理存在“重工作轻生活”的倾向:只看上班时表现如何,不问下班后干什么;只关注工作圈,不关注社交圈、生活圈。年轻干部处
2026-10-23 10:45:58
党员志愿服务是党员发挥先锋模范作用的重要形式,是密切联系群众的有效载体。近年来,各地纷纷组建党员志愿服务队,开展形式多样的志愿服务活动,受到了群众欢迎。然而,一些地方的党员志愿服务却存在“一阵风”“走过场”的问题:有的“节日化”,只在学
2026-10-23 10:42:18
干部退休,是职业生涯的“最后一站”,也是人生新阶段的“起点”。近年来,各地推行干部荣誉退休制度,通过举办荣退仪式、颁发纪念章等方式,让退休干部感受到组织的关怀和尊重。然而,一些地方的荣退工作却存在“一退了之”的问题:有的仪式“走过场”,
2026-10-23 10:40:14