映象舆情

大象新闻记者 盈棣 新迪 伟杰

记者从2月5日，河南省政府新闻办召开的“实事惠民生 温暖满中原”第四场新闻发布会上获悉，今年河南省高校毕业生数量预计接近百万，就业总量压力持续加大。作为稳就业、促就业的关键抓手，河南人社部门将全力提升就业见习岗位利用率、见习人员留用率和整体就业转化率。

发布会上，河南省人力资源社会保障厅就业促进局局长韩喜明介绍，今年河南将继续把组织不少于3万名高校毕业生等青年开展就业见习列为民生实事，以“扩容提质、精准赋能”为核心，从见习对象、单位、岗位三大环节优化升级，全力助力青年顺利就业。

覆盖更广！全国毕业生、海归、港澳台青年都能来

今年河南就业见习政策打破多重限制，惠及更多青年群体。一方面，离校两年内未就业高校毕业生的政策享受范围从省内拓展至全国，同时取消实名制备案前置条件，省内外毕业生来豫见习更便捷；另一方面，首次将海外高校留学回国人员、港澳台高校毕业生纳入覆盖范围，专门出台《河南省留学人员就业见习管理办法》，通过定制化岗位、专业化指导，帮助留学人员快速适应国内就业市场，让各类青年都能通过见习积累经验、提升能力。

载体更丰！街道社区加入，青年成长与基层赋能双赢

见习单位类型进一步拓宽，在原有企业、事业单位等基础上，新增街道(乡、镇)、社区及相关社会组织。这一调整让见习岗位更贴近民生、贴合基层，青年在基层参与民生服务、社会治理等见习工作，既能弥补基层工作力量短板，提升基层治理效能，也能在服务群众的实践中锤炼综合能力，实现青年成长与基层发展的双向共赢。

岗位更优！聚焦重点产业，高质量岗位精准匹配

见习岗位供给全面提质，遵循“多元募集、量质并重”原则，建立优质见习单位遴选长效机制，优先吸纳龙头企事业单位参与；重点对接先进制造、数字经济、现代服务等河南重点产业领域，开发行业特色岗位；鼓励开发区、产业园等载体打包推出高质量、专业化岗位，激发青年见习热情，推动“想见习、尽见习、见好习、早就业”目标落地。

下一步，河南将持续优化服务，简化经办流程、强化政策兜底，加大宣传与供需对接力度，全力提升见习岗位利用率、人员留用率和就业转化率，让更多青年通过就业见习积累实践经验，实现职场圆梦。